Руководство ОАО «Гомсельмаш» издало весьма любопытный указ в отношении организации работы основных рабочих завода в 2021 году.
Под персональную ответственность руководителям подразделений приказано обеспечить производственным заданием на смену всех основных рабочих подразделений — не менее 100% рабочего времени. Начальники цехов должны организовать контроль над выдачей сменных заданий рабочим. При невозможности обеспечения полноценной загрузки рабочего на смену начальники цехов должны осуществить перевод работников на другие производственные участки, с учетом имеющихся у них смежных профессий.
Социальные отпуска без сохранения заработной платы отныне будут предоставляться в исключительных случаях по уважительным причинам личного и семейного характера, только при наличии подтверждающих документов.
Работа основных рабочих в выходные дни будет производиться при наличии полноценной загрузки. Выход на работу в выходные дни вспомогательных рабочих должен осуществляться по письменному обоснованию потребности.
Для реализации приказа будет создана комиссия по контролю за эффективным использованием трудовых ресурсов, которая будет регулярно осуществлять проверки структурных подразделений.
Аналогичный приказ должен быть издан и руководством ЗЛИНа.
Заметим, что в прошлые годы зимой в связи с сезонным спадом спроса на продукцию завода руководство переводило работников на сокращенную рабочую неделю. В этом году, как мы видим, на социальные отпуска без сохранения зарплаты введено табу.
Из содержания данного приказа можно сделать вывод, что руководство ОАО «Гомсельмаш» признает тот факт, что производственные рабочие в настоящее время не обеспечены полностью работой. Но если обычно в рыночной экономике данная проблема решается активизацией сбыта готовой продукции, то директорат гомельского гиганта сельскохозяйственного машиностроения пошел другим путем и решил нагрузить работой всех вне зависимости от спроса на сельхозтехнику. Такой способ организации работы очень напоминает белорусскую армию, где в ходу поговорка «чем бы солдат не занимался, лишь бы «задолбался».
Флагшток